一是進(jìn)行創(chuàng)業(yè)者自我評估，注意團(tuán)隊(duì)成員相似性與互補(bǔ)性角色安排； 二是選擇合作伙伴，注意成員之間的情感性與認(rèn)知性沖突問題。
調(diào)查、一般性的研究、統(tǒng)計(jì)性研究
