A.穩(wěn)定性原則
B.分權(quán)性原則
C.企業(yè)家精神原則
D.破除習慣勢力原則
E.權(quán)責一致原則
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A.適應組織的網(wǎng)絡化發(fā)展
B.適應組織分權(quán)化管理的需要
C.有效地完成基本任務
D.不斷革新
E.避免僵化,至少能對重大威脅做出某種反應
A.管理層次的數(shù)目隨著技術復雜性的提高而增加
B.在采用單件或連續(xù)性生產(chǎn)方法的企業(yè)中,有機系統(tǒng)占優(yōu)勢
C.技術復雜性和企業(yè)的規(guī)模之間沒有顯著的關系
D.管理人員和監(jiān)督人員占總?cè)藛T的比例將隨著技術復雜性程度的提高而增大
E.在采用大規(guī)?;虼罅可a(chǎn)方式的企業(yè)中,機械系統(tǒng)占優(yōu)勢
A.定量生產(chǎn)
B.單件或小批量生產(chǎn)
C.大規(guī)?;虼罅可a(chǎn)
D.柔性生產(chǎn)
E.連續(xù)性生產(chǎn)
A.官僚等級系統(tǒng)
B.分權(quán)化的扁平系統(tǒng)
C.柔性系統(tǒng)
D.機械系統(tǒng)
E.有機系統(tǒng)
A.規(guī)范化程度
B.分權(quán)程度
C.管理幅度
D.復雜性
E.變革程度
最新試題
戰(zhàn)略績效預測應當進行哪些比較?()
下列屬于一體化管理的是()
質(zhì)量戰(zhàn)略研究的對象是企業(yè)整體的經(jīng)營質(zhì)量。
戰(zhàn)略實施是指將企業(yè)的戰(zhàn)略付諸實施的過程,主要方法包括哪些?()
大多數(shù)企業(yè)質(zhì)量管理的失敗都要歸咎于領導。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃是根據(jù)企業(yè)()所做的總體決策活動。
戰(zhàn)略管理是對確定戰(zhàn)略和實現(xiàn)戰(zhàn)略目標過程的管理,對企業(yè)有哪些作用?()
質(zhì)量戰(zhàn)略與企業(yè)其他戰(zhàn)略要做到協(xié)調(diào)一致、融合互補。
質(zhì)量戰(zhàn)略不必服從于企業(yè)總體戰(zhàn)略和業(yè)務戰(zhàn)略。
當企業(yè)面臨內(nèi)外部環(huán)境變化時,企業(yè)應該在組織結(jié)構(gòu)上進行及時調(diào)整,以適應新需求。