A.一、二
B.二、三
C.一、一
D.特、一
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A.一
B.二
C.三
D.特
A.五
B.十
C.十五
D.二十
A.一級(jí)動(dòng)火
B.二級(jí)動(dòng)火
C.三級(jí)動(dòng)火
D.特級(jí)動(dòng)火
A.動(dòng)火作業(yè)
B.切割作業(yè)
C.打磨作業(yè)
D.焊接作業(yè)
A.二萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下
B.二萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下
C.五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下
D.五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下
最新試題
電客車司機(jī)負(fù)責(zé)車內(nèi)遺失物品的收集,在運(yùn)營(yíng)中拾到的遺失物品,交(),進(jìn)車輛段/場(chǎng)后電客車車內(nèi)拾到的遺失物品,由車場(chǎng)交就近車站,并做好遺失物品的交接登記等工作。
福州地鐵的核心價(jià)值觀是()。
對(duì)校招應(yīng)屆生及工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薏粷M一年的社招員工,入職首年設(shè)置()。
女員工站立時(shí)兩腳可成“V”字或“丁字”形,腳尖分開(kāi)()度左右,右手可搭握左手虎口,疊放于腹前。
()負(fù)責(zé)工時(shí)管理辦法的制定和實(shí)施。
生產(chǎn)崗上班應(yīng)著()工裝。
新入職員工首次與公司簽訂3年或以上固定期限勞動(dòng)合同的,試用期為(),新入職無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的員工培養(yǎng)期為()。
()負(fù)責(zé)帶薪年休假管理辦法的制定和實(shí)施。
車站的站臺(tái)門(mén)門(mén)體應(yīng)保持(),既與車站環(huán)境整體協(xié)調(diào),又充分滿足乘客的需求。
員工必須自覺(jué)遵守考勤管理規(guī)定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),不得()、()或()。