如何提高工作的主動性()
①主動找事做
②主動和領(lǐng)導(dǎo)溝通
③高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求
④及早完成工作任務(wù)
⑤分外的事不用做
⑥積極做好準(zhǔn)備,凡是預(yù)則立
A.①②③④⑤⑥
B.②③④⑥
C.②④⑥
D.②④⑥⑥
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A.團隊發(fā)展適合每個人的需要
B.適應(yīng)社會發(fā)展的需要
C.適應(yīng)自身發(fā)展的需要
D.以上都不對
A.凝聚力不強
B.與人交往的關(guān)系淡薄
C.對團隊活動參與不夠強
D.以上都不對
A.了解表達(dá)步驟
B.運用正確的語言
C.原則合適的方式
D.一自我為中心
A.把工作當(dāng)成一種快樂
B.不要著急跳槽
C.不要抱怨
D.從小事做起
A.慎重承諾
B.理智面對“不誠信”
C.誠信也需要靈活
D.說出必然做到
最新試題
日新月異的現(xiàn)代社會中,一個人走向優(yōu)秀,需要()。
作為大學(xué)生要培養(yǎng)創(chuàng)新能力,需做出很多努力,下面不正確說法是()。
關(guān)于“學(xué)習(xí)——內(nèi)在的財富”這句話理解錯誤的是()。
當(dāng)前大學(xué)生頻繁跳槽非常普遍,下列對頻繁跳槽正確的看()。
踏實是工作中一種品質(zhì),下面對踏實內(nèi)涵理解正確的是()。
有關(guān)協(xié)作的特征理解正確的說法()。
友善的作用是什么?
踏實就是從實際出發(fā),把平常事做好,下列觀點與上述觀點一致的是()。
踏實不是空中樓閣,要想做到工作踏實,需要()。
主動性的基本過程要素是(),它會促使一個人主動去做他應(yīng)該做的事。