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A.業(yè)務(wù)流程重新設(shè)計
B.經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)重新設(shè)計
C.內(nèi)部集成
D.經(jīng)營范圍重新設(shè)計
A.洞察力
B.信息容量
C.風險偏好
D.管理藝術(shù)
A.決策失誤減少
B.信息失真
C.信息溝通復(fù)雜
D.信息結(jié)構(gòu)簡單
A.系統(tǒng)管理
B.技術(shù)
C.企業(yè)文化
D.組織結(jié)構(gòu)
A.計劃職能
B.組織職能
C.決策職能
D.控制職能
最新試題
在信息系統(tǒng)開發(fā)隊伍中，負責硬件操作和信息處理等工作的是（）
測試的目的不是證明程序的正確，而是盡量的（）
輸出信息的使用者是（）
在信息系統(tǒng)開發(fā)隊伍中，負責應(yīng)用程序設(shè)計等工作的是（）
在數(shù)據(jù)編碼的后面加一位校驗碼，該校驗碼是根據(jù)一定的計算方法由校驗碼前的各位編碼計算出來的校驗屬于（）
對象是對客觀世界里的任何實體的抽象，是客觀世界實體的（）
人機對話設(shè)計的任務(wù)是根據(jù)用戶在使用信息系統(tǒng)時的操作動作及所遇到問題，設(shè)計友好的、有輔助操作意義的（）
短小簡單，易擴充，但沒有邏輯含義的碼是（）
一個組織的系統(tǒng)規(guī)劃分為戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行規(guī)劃兩個層次，戰(zhàn)略規(guī)劃是宏觀指導(dǎo)性的長遠計劃、執(zhí)行規(guī)劃是對戰(zhàn)略規(guī)劃的（）
決策者和研制者在一個小而重要的子問題上取得一致意見，然后開發(fā)和設(shè)計一個原始的系統(tǒng)以支持所需要的決策，在使用一個短時期后，如幾周以后對系統(tǒng)進行評價、修改，并增加、擴展，這樣循環(huán)幾次直到發(fā)展成為一個相對穩(wěn)定的系統(tǒng)。該方法是（）