多項(xiàng)選擇題形成內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)的原因包括（）

A.人力資本投資具有專(zhuān)用性
B.內(nèi)部人員具有更高的素質(zhì)
C.企業(yè)掌握了內(nèi)部員工的更多信息
D.勞動(dòng)者轉(zhuǎn)換工作需要成本


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2.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)力市場(chǎng)非均衡具體表現(xiàn)包括（）

A.勞動(dòng)力短缺
B.勞動(dòng)力過(guò)剩
C.勞動(dòng)參與率低
D.自愿型失業(yè)

3.多項(xiàng)選擇題在勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)態(tài)均衡分析中，正確的說(shuō)法有（）

A.勞動(dòng)者根據(jù)對(duì)未來(lái)工資率的預(yù)期決定未來(lái)的勞動(dòng)力供給
B.勞動(dòng)者根據(jù)本期的工資率決定未來(lái)的勞動(dòng)力供給
C.未來(lái)勞動(dòng)力需求受現(xiàn)行工資率直接影響
D.未來(lái)工資率取決于未來(lái)的勞動(dòng)力需求與供給水平

4.多項(xiàng)選擇題在多維勞動(dòng)力市場(chǎng)靜態(tài)均衡過(guò)程中：（）

A.勞動(dòng)力會(huì)從利潤(rùn)率低的市場(chǎng)流向利潤(rùn)率高的市場(chǎng)
B.勞動(dòng)力會(huì)從工資率低的市場(chǎng)流向工資率高的市場(chǎng)
C.最終會(huì)使各個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)的工資率相等
D.最終會(huì)使各個(gè)勞動(dòng)力市場(chǎng)實(shí)現(xiàn)新的均衡

5.多項(xiàng)選擇題當(dāng)勞動(dòng)力供給曲線(xiàn)不變，勞動(dòng)力需求曲線(xiàn)右移時(shí)（）

A.均衡工資率上升
B.均衡工資率的變化不確定
C.均衡就業(yè)量增加
D.均衡就業(yè)量的變動(dòng)具有不確定性