A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的
C.嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的
D.不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.1個月
B.2個月
C.6個月
D.1年
A.合同的主體資格合法
B.當(dāng)事人的意思表示一致
C.訂立合同的程序合法
D.當(dāng)事人的意思表示真實(shí)
A.勞動力調(diào)查統(tǒng)計制度
B.就業(yè)登記制度
C.失業(yè)預(yù)警制度
D.失業(yè)登記制度
A.文藝單位
B.體育單位
C.特種工藝單位
D.自來水公司
A.《關(guān)于禁止工廠女工做夜工的公約》
B.《關(guān)于使用白磷的公約》
C.《結(jié)社自由與保護(hù)組織權(quán)公約》
D.《勞動監(jiān)察公約》
最新試題
對于10萬元的培訓(xùn)費(fèi),制藥廠是否有權(quán)要求王某返還?為什么?
簡述我國勞動法律關(guān)系雙方的權(quán)利和義務(wù)。
簡述解除勞動合同的條件和程序是什么?
簡述什么是勞動就業(yè)?有哪些特點(diǎn)?
《勞動合同法》規(guī)定,企業(yè)職工一方與用人單位通過平等協(xié)商,可以就()等事項(xiàng)訂立集體合同。
簡述勞動合同的法定內(nèi)容包括哪些?
簡述勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)管理體制。
簡述勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)的特征是什么?
以下各項(xiàng),符合社會保險特征的有()
簡述勞動合同履行的原則有哪些?