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判斷題責(zé)任分擔(dān)不屬于一個集體最后能夠做出什么樣的決策以及決策質(zhì)量的高低受制條件

1.判斷題體現(xiàn)出心理相容法則中樹立團隊成員的自豪感團隊獲得“優(yōu)秀工作者集體”稱號，領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)證書并鼓勵

2.判斷題人際關(guān)系的構(gòu)成要素——認知、行為。

3.判斷題自我實現(xiàn)的人是其內(nèi)在本性發(fā)展得最為充分的人，這樣的人不代表著真正的心理健康。

4.判斷題健康的調(diào)適包括了解自己的需要。

5.判斷題激勵是指能夠讓人們朝著某一特定的方向或目標(biāo)而行動的傾向，激勵來自于外動力。