A.提供機會、造成威脅
B.提供優(yōu)勢、造成威脅
C.提供機會、造成劣勢
D.提供優(yōu)勢、造成劣勢
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A.多元發(fā)展，目標有氣魄
B.精力過于分散，不注意核心優(yōu)勢，很可能主業(yè)不暢，副業(yè)不興
C.主業(yè)副業(yè)定位準確，層次分明
D.貪大求全，注定失敗
A.采購活動
B.生產活動
C.技術管理活動
D.財務管理活動
A.銷售增長率
B.市場增長率
C.利潤增長率
D.市場占有率
A.成長期
B.成熟期
C.衰退期
D.導入期
A.不可控制性
B.非歧視性
C.非持久性
D.規(guī)律性
最新試題
質量戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的核心支撐，也是成本領先戰(zhàn)略的支撐。
質量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質量規(guī)劃和戰(zhàn)術性質量規(guī)劃。
質量戰(zhàn)略管理一般包括質量戰(zhàn)略分析、選擇和實施，這三者是動態(tài)平衡的。
質量戰(zhàn)略不必服從于企業(yè)總體戰(zhàn)略和業(yè)務戰(zhàn)略。
分析企業(yè)外部環(huán)境時，顧客需求調查的基本內容不包括以下哪一項？（）
當企業(yè)面臨內外部環(huán)境變化時，企業(yè)應該在組織結構上進行及時調整，以適應新需求。
職能戰(zhàn)略是指企業(yè)中各職能部門制定的指導職能活動的戰(zhàn)略，除了人力資源戰(zhàn)略和質量戰(zhàn)略外，還主要包括以下哪些戰(zhàn)略？（）
企業(yè)質量規(guī)劃實施的基礎是企業(yè)內外部的廣泛、有效的溝通。
企業(yè)質量規(guī)劃是根據企業(yè)（）所做的總體決策活動。
為確保企業(yè)對整個質量規(guī)劃實施過程的有效控制，僅需定期對目標進行年度評價。