單項(xiàng)選擇題工作人員到工作現(xiàn)場，從旁邊觀察員工的工作活動(dòng)，并用文字或圖表形式記錄下來，然后進(jìn)行分析與歸納總結(jié)的工作分析方法是（）
A.問卷調(diào)查法
B.訪談分析法
C.工作日制法
D.觀察分析法
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1.單項(xiàng)選擇題主要用來收集強(qiáng)調(diào)工人技能的那些工作信息的工作分析方法是（）
A.問卷調(diào)查法
B.觀察分析法
C.訪談分析法
D.關(guān)鍵事件法
2.單項(xiàng)選擇題在同一職系中職責(zé)的繁簡難易、輕重大小及任職條件十分相似的所有職位的集合是（）
A.職級
B.職等
C.職組
D.職系
3.單項(xiàng)選擇題在不同時(shí)間、不同組織中，工作要求相似或職責(zé)平行（相近、相當(dāng)）的職位集合是（）
A.職位
B.職務(wù)
C.職種
D.職業(yè)
4.單項(xiàng)選擇題工作分析的主要任務(wù)是建立良好的工作關(guān)系，以取得認(rèn)同和合作，設(shè)計(jì)信息收集方法與實(shí)施內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)際的收集和分析綜合工作信息工作的階段是（）
A.準(zhǔn)備階段
B.報(bào)告描述階段
C.分析階段
D.實(shí)施反饋階段
5.單項(xiàng)選擇題工作分析的主要任務(wù)是了解情況，明確工作目標(biāo)、范圍和方法，組成工作小組的階段是（）
A.準(zhǔn)備階段
B.分析階段
C.報(bào)告描述階段
D.實(shí)施反饋階段
最新試題
從測驗(yàn)反映場所來看，心理測驗(yàn)可分為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
一般指那些無法靜息、神經(jīng)過敏、緊張以及由此癥狀而來的軀體癥狀（如震顫）的病理因子是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
面試的發(fā)展趨勢是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)測驗(yàn)的質(zhì)量要求不同，心理測驗(yàn)可分為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
能力傾向測驗(yàn)主要包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
由于投射測驗(yàn)的結(jié)果評價(jià)和分析具有相當(dāng)大的主觀性，因此，在實(shí)際應(yīng)用中被廣泛采用的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
氣質(zhì)的測量方法有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
按面試對象的多少劃分，面試可以分為（）
題型：多項(xiàng)選擇題
指出測驗(yàn)所包含的內(nèi)容和要測定的各種技能，以及對每一個(gè)內(nèi)容、技能的相對重視程度。通常用雙向細(xì)目表表示的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
面試決策的主要內(nèi)容是（）
題型：多項(xiàng)選擇題