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部門與地方雙重管理干部的考察工作，由（），會(huì)同（）。
建立大學(xué)生“村官”有序流動(dòng)機(jī)制，引導(dǎo)聘用期滿大學(xué)生“村官”通過(guò)（）等“五條出路”實(shí)現(xiàn)有序流動(dòng)。
黨的基層組織，根據(jù)工作需要和黨員人數(shù)，經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)，分別設(shè)立黨的（）、（）、（）。
黨組的成立與撤銷，都必須報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)它成立的（）。
大學(xué)生“村官”工作、（）比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用國(guó)家公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定。
黨的各級(jí)代表大會(huì)的代表和委員會(huì)的選舉，采用（）的方式。
基層黨組織的設(shè)置有嚴(yán)格規(guī)定，黨員（）人以上的，可以設(shè)立黨的基層委員會(huì)；黨員（）人以上的，可設(shè)立黨的總支部委員會(huì)；正式黨員（）人以上的，應(yīng)成立黨的支部；正式黨員（）人以上的，設(shè)立支部委員會(huì)。
實(shí)行干部雙重管理、以（）為主的，所在地方單位黨組的成立和撤銷，由主管部門黨組提出意見(jiàn)，（）辦理審批手續(xù)。
公開(kāi)選拔面向（），競(jìng)爭(zhēng)上崗在本單位內(nèi)部進(jìn)行。
離任村主干生活困難補(bǔ)助是指連續(xù)任職（）年以上或累計(jì)任職（）年以上，正常卸職、離任且年齡在（）周歲以上，家庭人均純收入、生活水平低于當(dāng)?shù)卮迕衿骄降拇妩h支部書(shū)記、村民委員會(huì)主任給予的生活困難補(bǔ)助。