單項選擇題績效考核中出現(xiàn)中心化傾向產(chǎn)生的原因不包括？（）
A、人們往往不愿意做出“極好”、“極差”之類的極端評價
B、對評價對象不甚了解，難以做出準(zhǔn)確的評價
C、評價者對評價工作缺乏自信心
D、評價方法明確，評價標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)定
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1.單項選擇題從技術(shù)走向管理的成長路徑不包括以下哪幾個步驟？（）
A、正視角色的差異、以積極的心態(tài)應(yīng)對挑戰(zhàn)
B、認識組織結(jié)構(gòu)、明確部門職能
C、設(shè)法了解員工，贏得團隊信任，樹立自己的權(quán)威
D、大膽改革，推翻原有的制度
2.單項選擇題個人績效是指員工（）自己所承擔(dān)的崗位職責(zé)，達到組織為他們確定的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作結(jié)果標(biāo)準(zhǔn)的程度。
A、集體履行
B、團體履行
C、個人履行
D、他人履行
3.單項選擇題超事業(yè)部制又稱（）。
A、執(zhí)行部制
B、單行線制
C、多行線制
D、群行線制
4.單項選擇題認知能力測驗由（）個部分組成。
A、一
B、二
C、三
D、四
5.單項選擇題績效執(zhí)行的關(guān)鍵在于績效輔導(dǎo)的水平、管理者與員工之間（）的有效性以及績效評價信息的有效性。
A、績效評價
B、績效溝通
C、績效執(zhí)行
D、績效輔導(dǎo)