單項選擇題()是提高領導者決策思維能力的根本途徑。
A.思維方法
B.思維活動
C.思維對象
D.思維創(chuàng)新
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1.多項選擇題權力異化的主要內容有()。
A.尋租
B.租賃
C.出租
D.設租
2.單項選擇題()對領導活動的影響最為直接、現(xiàn)實,與領導活動的方式和功效密切相關。
A.外部領導環(huán)境
B.內部領導環(huán)境
C.宏觀領導環(huán)境
D.客觀領導環(huán)境
3.單項選擇題領導決策的()就是要求領導者在決策時要樹立起全局觀念,從整體把握部分。
A.系統(tǒng)原則
B.優(yōu)化原則
C.預測原則
D.信息原則
4.多項選擇題網絡輿情管理要遵循暢通網絡民意渠道,保障公民()。
A.知情權
B.參與權
C.表達權
D.批評監(jiān)督權
5.多項選擇題對領導形象的樹立產生影響的主要因素有()。
A.內部因素
B.直接因素
C.外部因素
D.間接因素
最新試題
()是否明確,直接決定受決策影響主體的行為。
題型:單項選擇題
領導者必須具備鮮明的(),保持高度的政治警覺性和經天純潔性。
題型:多項選擇題
相對于基礎理論科學而言領導學具有很強的()。
題型:單項選擇題
加強權力()的建設,是加強領導體制改革的核心內容。
題型:單項選擇題
影響領導權力的合理劃分與配置的宏觀要素是()。
題型:多項選擇題
()描述個體服從他人的行為傾向的維度。該維度高的人往往樂于助人,富有同情心,易于合作。
題型:單項選擇題
領導在考慮人事問題的時候,應著眼于()的人事安排上。
題型:多項選擇題
人們之間具有相同的興趣和利益,團體凝聚力很大,存在時間較長,這種非正式組織稱為()非正式組織。
題型:單項選擇題
()可以表現(xiàn)為從事工作的總人數(shù)以及勞動力市場上的總工作時間。
題型:單項選擇題
領導文化與()并不等同。
題型:多項選擇題