單項選擇題（）是專業(yè)技術(shù)人員獲得報酬的先決條件。
A.技術(shù)高超
B.誠實勞動
C.學(xué)習(xí)力強(qiáng)
D.執(zhí)行力強(qiáng)
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1.單項選擇題（）曾說“走正直誠實的生活道路，定會有一個問心無愧的歸宿”。
A.莎士比亞
B.孔子
C.高爾基
D.墨子
2.單項選擇題通過（）激勵創(chuàng)造競爭氛圍。
A.獎金
B.績效
C.晉升
D.排名
3.單項選擇題專業(yè)技術(shù)人才的報酬可分為（）種報酬。
A.3
B.2
C.5
D.4
4.單項選擇題激勵是管理的核心，而（）激勵又是最重要的也是最有效的激勵手段。
A.薪酬
B.獎金
C.福利
D.補(bǔ)貼
5.單項選擇題對于專業(yè)技術(shù)人員的激勵，主要包括（）層含義。
A.6
B.5
C.7
D.8
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一個人的能力是由人的（）所組成。
題型：多項選擇題
思維活動也被分為兩個具體的層次，具體體現(xiàn)在（）
題型：多項選擇題
人才以用為本，就是要把用好人才、（）人才作為人才工作的核心。
題型：單項選擇題
我們要通過各種方式不斷激發(fā)專業(yè)技術(shù)人員的內(nèi)生動力，增強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員的（）
題型：多項選擇題
（）培養(yǎng)模式是指以發(fā)現(xiàn)和探索問題為核心的人才培養(yǎng)模式。
題型：單項選擇題
檢驗一個組織是否優(yōu)秀的另外一個重要的標(biāo)準(zhǔn)就是（）
題型：單項選擇題
提高專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新能力，要從完善專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新的（）機(jī)制著手。
題型：單項選擇題
從管理學(xué)的激勵理論中可以看到，物質(zhì)激勵是基礎(chǔ)，（）激勵是關(guān)鍵。
題型：單項選擇題
對于專業(yè)技術(shù)人員的激勵，主要包括（）層含義。
題型：單項選擇題
作息不規(guī)律最顯而易見的表現(xiàn)之一就是（）
題型：單項選擇題