多項(xiàng)選擇題創(chuàng)新服務(wù)力執(zhí)行步驟有哪些？（）

A、制定戰(zhàn)略規(guī)劃
B、設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)
C、編制崗位說(shuō)明
D、推委扯皮問(wèn)題


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1.多項(xiàng)選擇題根據(jù)組織的社會(huì)職能不同，將組織分為（）.

A、文化性組織
B、經(jīng)濟(jì)性組織
C、正式性組織
D、政治性組織

2.多項(xiàng)選擇題根據(jù)組織表現(xiàn)出的性質(zhì)，我們可以把組織的構(gòu)成要素確定為幾個(gè)基本要素（）.

A、組織環(huán)境
B、組織目的
C、管理主體
D、管理客體

3.多項(xiàng)選擇題錯(cuò)誤的價(jià)值觀列舉有以下幾種（）.

A、集體主義的價(jià)值觀。
B、權(quán)力至上的價(jià)值觀。
C、先人后已的價(jià)值觀。
D、不勞而獲的價(jià)值觀。

4.多項(xiàng)選擇題組織創(chuàng)新服務(wù)力是組織所進(jìn)行的一項(xiàng)有計(jì)劃、有組織的系統(tǒng)變革過(guò)程。它應(yīng)當(dāng)遵循以下基本原則（）.

A、必須按照組織管理部門(mén)制定的規(guī)劃來(lái)進(jìn)行
B、應(yīng)當(dāng)使組織既能適應(yīng)當(dāng)前的環(huán)境要求和組織的規(guī)劃來(lái)進(jìn)行
C、應(yīng)當(dāng)使組織既能適應(yīng)當(dāng)前的環(huán)境要求和組織內(nèi)部條件，又能適應(yīng)未來(lái)的外部環(huán)境要求以及未來(lái)的內(nèi)部條件的變化
D、應(yīng)當(dāng)預(yù)見(jiàn)到知識(shí)、技術(shù)、人員的心理和態(tài)度的變化，以及工作程序、行為、工作設(shè)計(jì)和組織設(shè)計(jì)的改變，并根據(jù)這些變化，采取相應(yīng)的措施

5.多項(xiàng)選擇題組織各層管理者和執(zhí)行群體是執(zhí)行的主體類要素，執(zhí)行的手段類有哪些要素（）.

A、組織制度.
B、執(zhí)行工具.
C、執(zhí)行程序.
D、管理方法.