A.企業(yè)和市場是執(zhí)行相同職能因而可以相互替代配置資源的兩種機制
B.企業(yè)最顯著的特征就是對價格機制的替代
C.無論運用市場機制還是運用企業(yè)組織來協(xié)調生產都有成本
D.市場經(jīng)濟中之所以存在企業(yè)在于有些交易在企業(yè)內部進行比通過市場所劃花費的成本要低
E.企業(yè)沒有無限擴張是因為企業(yè)組織也有成本
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A.以完全可競爭市場及沉沒成本等概念的分析為中心
B.認為即使是獨家壟斷企業(yè)，也只能制定超額利潤為零的可維持價格，以防止?jié)撛诟偁幷哌M入
C.在分析框架中突出市場結構
D.主張用潛在競爭代替政府規(guī)制
E.一個產業(yè)持續(xù)出現(xiàn)高利潤是企業(yè)高效率和創(chuàng)新的結果
A.擴大了生產規(guī)模，形成了規(guī)模經(jīng)濟
B.形成賣方集中
C.造成了壟斷
D.福利影響為負
E.福利影響為正
A.需求的交叉彈性
B.廣告密度
C.廣告費用
D.銷售網(wǎng)絡狀況
E.顧客對服務的評分
A.團隊生產
B.測度、監(jiān)控、偷閑
C.剩余權利
D.市場與企業(yè)的關系
E.垂直一體化可以降低交易費用
A.選擇具有較高的增長率和顯著的規(guī)模的產業(yè)
B.選擇能帶動其他部門的經(jīng)濟增長的產業(yè)
C.選擇需求的收入彈性高的產業(yè)
D.選擇后向聯(lián)系系數(shù)大的產業(yè)
E.選擇技術進步率高的產業(yè)
最新試題
經(jīng)濟新常態(tài)下，我國制造業(yè)轉型升級須深化供給側結構性改革，加快戰(zhàn)略性新興產業(yè)培育。
CRn并不能夠完全代表市場結構或者市場集中度。
對于競爭者之間的所有協(xié)議都應適用本身違法原則。
上世紀70年代以來，可競爭市場理論、交易費用理論和博弈論等新理論的引入，逐步產生了“新產業(yè)組織理論”。
企業(yè)兼并會長久地提高市場集中度。
主導產業(yè)就是支柱產業(yè)。
策略是參與人完整的相機行動的方案。
產業(yè)關聯(lián)是指產業(yè)間以各種投入品和產出品為連接紐帶的技術經(jīng)濟聯(lián)系。各種投入品和產出品只是指有形的產品。
政府制定產業(yè)組織正常既要滿足規(guī)模經(jīng)濟的要求又要保證競爭活力。
新產業(yè)組織理論在理論基礎、分析工具和研究方向上都有別于傳統(tǒng)的產業(yè)組織理論。