A.50-150
B.50-200
C.60-200
D.60-300
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A.先移交后調(diào)整
B.先調(diào)整后移交
C.移交后維持原辦法
A.1998年1月1日起記入的個(gè)人賬戶的全部?jī)?chǔ)存額
B.個(gè)人賬戶中個(gè)人繳費(fèi)部分累計(jì)本息
C.個(gè)人賬戶中l(wèi)998年1月1日之前的個(gè)人繳費(fèi)部分累計(jì)本息加上從1998年1月1日起記入的個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額
D.個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額
A.既轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人帳戶檔案,又轉(zhuǎn)移基金
B.只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人帳戶檔案,不轉(zhuǎn)移基金
C.只轉(zhuǎn)移基金,不轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人帳戶檔案
D.轉(zhuǎn)移個(gè)人帳戶檔案和部分個(gè)人帳戶基金
A.1%
B.2%
C.1‰
D.2‰
A.6%
B.7%
C.8%
D.10%
最新試題
()屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。
用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為()之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定:企業(yè)繳費(fèi)每年不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的()、企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)合計(jì)一般不超過本企業(yè)上年度職工工資總額的()。
職工的企業(yè)年金個(gè)人賬戶可由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理的情況有()。
建立企業(yè)年金的原則有()。
從2006年1月1日起,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為(),全部由個(gè)人繳費(fèi)形成,單位繳費(fèi)不再劃人個(gè)人賬戶。
生育保險(xiǎn)制度是國(guó)家通過社會(huì)保險(xiǎn)立法,對(duì)女職工因生育子女而導(dǎo)致()時(shí),由國(guó)家或社會(huì)提供物質(zhì)等方面幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。
在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)急病在()小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的視同工傷。
下列醫(yī)療費(fèi)用不能納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的有()。
工傷保險(xiǎn)的原則包括()。