A.聘用策略
B.吸引策略
C.參與策略
D.投資策略
E.優(yōu)選策略
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你可能感興趣的試題
A.確定評價的內(nèi)容
B.建立評價衡量標(biāo)準(zhǔn)
C.評估實(shí)際績效
D.根據(jù)分析結(jié)果采取行動
E.戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施的過程
A.物質(zhì)性
B.精神性
C.可調(diào)性
D.可變性
E.開發(fā)性
A.企業(yè)在市場上競爭策略的定位
B.企業(yè)競爭策略的定位
C.企業(yè)文化建設(shè)的情況
D.生產(chǎn)技術(shù)條件與設(shè)備
E.企業(yè)資本與財務(wù)實(shí)力
A.它是“通過人實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的競爭優(yōu)勢而設(shè)計的組織系統(tǒng)”
B.它是“為促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的規(guī)劃性部署與活動方式”
C.它是“為促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的規(guī)劃性部署與活動方式”
D.它是“把人力資源實(shí)踐活動與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略聯(lián)系起來的過程”
E.它是“把企業(yè)目標(biāo)與人力資源業(yè)務(wù)戰(zhàn)略聯(lián)系起來的過程”
A.企業(yè)文化
B.生產(chǎn)技術(shù)
C.財務(wù)實(shí)力
D.人力資源管理制度
E.人力資源戰(zhàn)略
最新試題
現(xiàn)代人力資源管理之所以能夠不斷演進(jìn),根本原因在于人力資源管理具有()的雙重職能。
技術(shù)開發(fā)型戰(zhàn)略的特點(diǎn)是()。
勞動力市場的四大支持系統(tǒng)包括()。
人力資源開發(fā)型戰(zhàn)略的特點(diǎn)是()。
綜合管理的創(chuàng)新包括()等的創(chuàng)新。
在SWOT會計人才競爭戰(zhàn)略中四個戰(zhàn)略分別是()。
投資策略的特點(diǎn)是()。
戰(zhàn)略性人力資源管理基于()。
企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)通過()來影響企業(yè)精神、員工信念和行為。
獨(dú)特性產(chǎn)品競爭策略的具體形式是()。