單項選擇題勞動合同的變更指雙方當事人就已訂立的勞動合同()達成修改或補充的法律行為。

A.期限
B.條件
C.合同條款
D.報酬


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.單項選擇題工資協議與集體合同相比較()

A.前者的法律效力大于后者
B.具有同等的法律效力
C.后者的法律效力大于前者
D.法律效力具有不確定性

3.單項選擇題()是勞動爭議處理應當遵循的原則之一。

A.保護當事人合法權益
B.保護勞動者合法權益
C.保護企業(yè)合法權益
D.當事人在適用法律上一律平等