填空題勞動(dòng)分配率基準(zhǔn)法的實(shí)質(zhì)是：確定銷售所得在資本和（）之間分配的比率。
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崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有（）
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（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。
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薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本步驟中，第二步是（）
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