多項選擇題勞動爭議按爭議的標(biāo)的劃分為()
A.權(quán)利爭議
B.勞動合同爭議
C.利益爭議
D.勞動報酬爭議
E.關(guān)于勞動安全衛(wèi)生、工作時間、休息休假、保險福利而發(fā)生的爭議
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1.多項選擇題為防范培訓(xùn)風(fēng)險,企業(yè)與受訓(xùn)者簽訂培訓(xùn)合同的主要項目包括()
A.培訓(xùn)成本的分擔(dān)
B.受訓(xùn)者的服務(wù)期限
C.保密協(xié)議
D.違約補償
E.培訓(xùn)內(nèi)容
2.多項選擇題企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解的程序內(nèi)容包括()
A.申請和受理
B.案件仲裁準(zhǔn)備
C.開庭審理和裁決
D.仲裁文書的送達(dá)
E.勞動爭議當(dāng)事人履行協(xié)議
3.多項選擇題企業(yè)調(diào)解委員會的組成包括()
A.職工代表
B.工會代表
C.勞動行政部門代表
D.用人單位代表
E.仲裁委員會的辦事機構(gòu)
4.多項選擇題()屬于勞動爭議仲裁的特征
A.仲裁主體具有特定性
B.仲裁客體具有特定性
C.仲裁對象具有特定性
D.仲裁手段具有特定性
E.仲裁施行強制原則X
5.多項選擇題企業(yè)組織內(nèi)的員工溝通方式多種多樣。作為一個完整的員工溝通,一般包括信息的發(fā)送者、信息的接收者、()等要素
A.溝通渠道
B.語言選擇
C.信息
D.例會制度
E.信息說明
最新試題
()都可以成為勞動法律關(guān)系的客體。
題型:多項選擇題
()不是確定最低標(biāo)準(zhǔn)的通用方法。
題型:多項選擇題
勞動法律關(guān)系的種類?
題型:問答題
勞動關(guān)系調(diào)整的方式包括()。
題型:多項選擇題
職工參與企業(yè)民主管理的形式有()。
題型:多項選擇題
()是指在特殊情況下,勞動者實行的少于標(biāo)準(zhǔn)工作時間長度的工作時間制度。
題型:單項選擇題
員工滿意度調(diào)查的內(nèi)容()。
題型:多項選擇題
物質(zhì)利益原則有非常豐富的內(nèi)涵,其主要內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
目前我國職工參與管理的形式主要是()。
題型:多項選擇題
以下屬于勞動保護費用的有()。
題型:多項選擇題