多項(xiàng)選擇題戰(zhàn)略管理是指那些面向未來(lái)的、具有前瞻力的管理者,通過(guò)有意識(shí)的政策選擇、制定計(jì)劃評(píng)估方向和解釋環(huán)境,以集中組織的努力,達(dá)成組織目標(biāo)的行為或藝術(shù)。其特征包括()。

A.階段性
B.未來(lái)導(dǎo)向性
C.層次性
D.全局性
E.適應(yīng)性


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2.多項(xiàng)選擇題公共管理環(huán)境與公共管理之間的關(guān)系是()。

A.公共部門職能對(duì)公共管理環(huán)境的反作用
B.公共管理環(huán)境對(duì)公共部門的職能起決定和制約作用
C.公共管理環(huán)境對(duì)公共部門的職能的反作用
D.無(wú)相互關(guān)系
E.公共部門職能對(duì)公共管理環(huán)境起決定和制約作用

3.多項(xiàng)選擇題倫理作為一種特殊的社會(huì)管理方式,它內(nèi)在的具有公共管理功能。具體表現(xiàn)在()。

A.倫理的管理服務(wù)功能
B.倫理的管理控制功能
C.倫理的管理激勵(lì)功能
D.倫理的管理凝聚功能
E.倫理的管理導(dǎo)向功能

4.多項(xiàng)選擇題公共管理環(huán)境的理論依據(jù)主要有()。

A.辯證唯物主義與歷史唯物主義理論
B.環(huán)境論
C.進(jìn)化論
D.偶然性理論
E.開(kāi)放式系統(tǒng)理論

5.多項(xiàng)選擇題公共部門實(shí)施戰(zhàn)略管理主要有()等原因。

A.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求
B.公共利益的要求
C.科技發(fā)展的影響
D.私人部門的變化
E.全球化的發(fā)展

最新試題

公共管理職能的實(shí)施者是整個(gè)公共管理系統(tǒng),包括以政府機(jī)構(gòu)為核心的各類公共管理組織。

題型:判斷題

公共政策的多個(gè)備選方案之間需要具有互斥性,避免霍布森選擇。

題型:判斷題

我國(guó)公共部門的文化功能主要體現(xiàn)在精神文明建設(shè)上。

題型:判斷題

公共組織特定功能的存在與維持是其職責(zé)履行的前提。

題型:判斷題

公共權(quán)力的監(jiān)控方法不包括以下哪種?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

所謂公共管理的目標(biāo)是指公共部門通過(guò)自己的管理活動(dòng)希望達(dá)到的預(yù)期結(jié)果。

題型:判斷題

公共政策議程就是將公共政策問(wèn)題列入公共部門的議事日程,公共部門通過(guò)討論,將其納入公共決策階段的過(guò)程。

題型:判斷題

為促進(jìn)公正的收入分配,公共管理部門主要通過(guò)()等方面加以推進(jìn)。

題型:多項(xiàng)選擇題

公共權(quán)力與公共責(zé)任有一定聯(lián)系,但是公共權(quán)力的授權(quán)不一定伴隨著責(zé)任的確定,公共組織在獲得社會(huì)直接或問(wèn)接授權(quán)時(shí),也不一定承擔(dān)著相應(yīng)的責(zé)任。

題型:判斷題

公共管理部門在履行社會(huì)職能貫徹中,構(gòu)建的社會(huì)保障體系主要包括()兩個(gè)方面。

題型:多項(xiàng)選擇題