判斷題行政評(píng)估對(duì)政策的走向不具備影響力。
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政府補(bǔ)助是對(duì)消費(fèi)者的補(bǔ)貼,而憑單是對(duì)生產(chǎn)者的補(bǔ)貼,通常采取發(fā)放現(xiàn)金的形式。
題型:判斷題
首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制適用于非常規(guī)性、跨部門性、方向性、風(fēng)險(xiǎn)較大的決策活動(dòng)。
題型:判斷題
巴納德在“經(jīng)理人員的職能”中提出組織平衡理論,認(rèn)為正式組織需要具備三個(gè)條件,分別是()
題型:多項(xiàng)選擇題
行政道德涉及個(gè)體、組織、政策、制度多個(gè)層面。
題型:判斷題
簡(jiǎn)述中國(guó)人事行政改革的新進(jìn)展。
題型:?jiǎn)柎痤}
在行政訴訟中,要遵循“誰(shuí)主張,誰(shuí)舉證”原則。
題型:判斷題
中國(guó)行政監(jiān)督的主體來(lái)自行政系統(tǒng)內(nèi)部,包括一般監(jiān)督和行政復(fù)議。
題型:判斷題
簡(jiǎn)述行政組織的設(shè)置原則。
題型:?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述加強(qiáng)行政倫理建設(shè)的途徑。
題型:?jiǎn)柎痤}
野中郁次朗在區(qū)分顯性知識(shí)和隱性知識(shí)的基礎(chǔ)上,將組織學(xué)習(xí)分為四個(gè)階段,包括()
題型:多項(xiàng)選擇題