A.室性心動過速、室顫
B.支氣管哮喘,心源性休克
C.高鉀血癥
D.失代償性心衰、急性心梗
E.膽道阻塞性疾病
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A.節(jié)律性上腹痛
B.轉(zhuǎn)移性疼痛
C.上腹飽脹
D.壓榨性痛
E.上腹部疼痛伴窒息感
A.節(jié)律性上腹痛
B.轉(zhuǎn)移性疼痛
C.上腹飽脹
D.壓榨性痛
E.上腹部疼痛伴窒息感
A.外周血涂片檢查
B.骨髓檢查
C.網(wǎng)織紅細(xì)胞計數(shù)
D.血清鐵測定
E.血紅蛋白測定
A.外周血涂片檢查
B.骨髓檢查
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D.血清鐵測定
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最新試題
護理組織文化的核心是()
下列屬于行為改造型激勵理論的是()
下腹部手術(shù)的備皮范圍為()
女性,60歲,頸后局限性腫痛6天,伴有畏寒、發(fā)熱38.5℃,來急診時已用抗生素治療3天。體格檢查見頸后發(fā)際下方腫脹,皮膚紅腫,質(zhì)地堅韌,界限不清,中央多個小膿頭伴壞死組織,白細(xì)胞數(shù)16×10/L,中性粒細(xì)胞0.90(90%)。此時最恰當(dāng)?shù)闹委熓沁x擇()
根據(jù)雙因素理論,下列屬于激勵因素的是()
護士長在管理過程中,遇到問題時經(jīng)常發(fā)動護士們共同討論,共同商量,集思廣益,然后決策,并要求病房護士每個人各盡所能,各施其長,分工合作,這種領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)屬于()
設(shè)計和培育護理文化,要體現(xiàn)護理專業(yè)的個性以及醫(yī)院文化特色,此處描述的是護理組織文化的()
糾正低血鉀時,尿量需達到多少以上才能靜脈補鉀()
護士長在早交班會上向病房護士口頭傳達了護理部的一項重要決定,要求大家從今天開始使用一種新的護理記錄表格。但是在具體執(zhí)行過程中效果很差,大家都不清楚新表格的具體填寫方法,這種溝通的失敗主要是因為()
下列屬于前饋控制措施的是()