A、事業(yè)部可以按地區(qū)設(shè)置,也可按工程類型或經(jīng)營內(nèi)容設(shè)置
B、事業(yè)部能較迅速適應(yīng)環(huán)境變化,提高企業(yè)的應(yīng)變能力,調(diào)動部門積極性
C、適用于小型經(jīng)營性企業(yè)的工程承包
D、只有一個指令源
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A、分工明確,能夠迅速做出決策,減少了信息流通的中間環(huán)節(jié)
B、加強各職能部門間的配合,有利于取長補短
C、只有一個指令源
D、適用于大型、復(fù)雜的施工項目
A、一次性
B、唯一性
C、約束性
D、壽命周期性
A、刷涂法
B、噴涂法
C、刮涂法
D、攪拌施工法
A、普通螺栓A級加工精度最高
B、普通螺栓不可重復(fù)使用
C、C級螺栓適用于鋼結(jié)構(gòu)安裝中的臨時固定,或用于承受靜載的次要連接
D、普通螺栓常用規(guī)格有M8、M10、M12、M16等
A、三通一平
B、吊裝技術(shù)準備
C、檢查構(gòu)件吊裝的穩(wěn)定性
D、吊裝機具、材料、人員準備
最新試題
稅后利潤的分配原則不包括()。
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的(),提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
實名制管理的重點是()。
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
勞動合同的()是勞動合同的核心部分,雙方當事人必須認真對待。
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使()的主要工具之一。