單項選擇題在勞動保障部門監(jiān)察執(zhí)法和勞動爭議仲裁過程中,對農(nóng)民工與建筑業(yè)企業(yè)發(fā)生的有關(guān)工資支付糾紛問題,()負(fù)舉證責(zé)任。
A、勞動者
B、用人單位
C、誰提出爭議誰
D、勞動者和用人單位共同
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1.單項選擇題()是務(wù)工人員工資發(fā)放明細(xì)的記錄。
A.工資表
B.考勤表
C.工資臺賬
D.工資表和考勤表
2.單項選擇題負(fù)責(zé)建立每日人員流動臺賬的是()
A.項目經(jīng)理
B.施工班組組長
C.勞務(wù)管理人員
D.施工隊伍負(fù)責(zé)人
3.單項選擇題根據(jù)《湖南省關(guān)于建立建筑行業(yè)農(nóng)民工工資支付保障金制度的通知》,建設(shè)單位在申領(lǐng)工程項目施工許可證前,凡工期在6個月以內(nèi)的工程應(yīng)按工程造價()作為首付保障金存入中標(biāo)建筑業(yè)企業(yè)在工程所在地開設(shè)的專用存款帳戶。
A、10%
B、15%
C、20%
D、30%
4.單項選擇題凡建筑勞務(wù)分包人不執(zhí)行勞動合同規(guī)定,惡意拖欠、克扣勞務(wù)人員工資的,發(fā)包人應(yīng)當(dāng)對分包人所屬勞務(wù)人員工資采?。ǎ?。
A、直接支付的措施
B、暫扣的措施
C、罰款的措施
D、督促支付的措施
5.單項選擇題分包人完成施工作業(yè)內(nèi)容并經(jīng)發(fā)包人驗收進入下一步施工作業(yè)工序即()。
A、進入工程質(zhì)量觀察期
B、進入工程質(zhì)量保證期
C、工程質(zhì)量責(zé)任履行完畢
D、工程質(zhì)量責(zé)任未履行完畢
最新試題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。
題型:多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律往往是勞動合同行使()的主要工具之一。
題型:單項選擇題
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
題型:多項選擇題
本案中若總承包單位未按時結(jié)算的分包合同價款為33萬元,而勞務(wù)公司拖欠的工人工資是42.3萬元,則總包單位先行支付的金額為()元。
題型:單項選擇題
勞動合同的()是勞動合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對待。
題型:單項選擇題
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同,其重要條款有()。
題型:多項選擇題
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
題型:多項選擇題
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間,屬于必須消耗的時間。
題型:判斷題
稅后利潤的分配原則不包括()。
題型:單項選擇題
普通混凝土按照用途分類包括()。
題型:多項選擇題