判斷題確認(rèn)為失物后,先在遺失物品的位置處詢問周邊乘客,嘗試尋找失主;若無失主認(rèn)領(lǐng),則上交車站控制室,車站控制室及時(shí)播放廣播尋找失主。
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()負(fù)責(zé)工時(shí)管理辦法的制定和實(shí)施。
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員工績(jī)效考核分為()和(),不重復(fù)考核。
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著工裝視為(),必須嚴(yán)格遵守在崗的各項(xiàng)紀(jì)律。
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實(shí)行輪班工作制的員工休息方式為:()和()。
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生產(chǎn)崗上班應(yīng)著()工裝。
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女員工站立時(shí)兩腳可成“V”字或“丁字”形,腳尖分開()度左右,右手可搭握左手虎口,疊放于腹前。
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擦拭門體用的清潔布應(yīng)為軟質(zhì)地百潔布,禁止使用()等硬質(zhì)地清潔工具。
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新入職員工首次與公司簽訂3年或以上固定期限勞動(dòng)合同的,試用期為(),新入職無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的員工培養(yǎng)期為()。
題型:填空題
被考核人不服考核結(jié)果,申訴人先向所在中心績(jī)效考核小組提出申訴,如本*單位無法協(xié)調(diào)解決考核爭(zhēng)議,則員工可向員工績(jī)效管理辦公室提出申訴,并填寫()。
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員工工資由()、()和()組成。
題型:填空題