單項(xiàng)選擇題公司通過一定程序,按照工作崗位明確員工的職權(quán)范圍及其相應(yīng)的義與工作標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)了公司人事管理的()

A.民主管理原則
B.公平競爭原則
C.激勵(lì)原則
D.責(zé)任制原則


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1.單項(xiàng)選擇題員工在公司中的機(jī)會(huì)均等,得到公司的平等對待,使員工個(gè)性得到全面和充分的發(fā)展,這體現(xiàn)了()

A.競爭是市場經(jīng)濟(jì)的基本規(guī)則
B.公平是競爭的條件
C.需要全面發(fā)展
D.公平競爭需要科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)

2.單項(xiàng)選擇題基本思路是對客觀條件的估計(jì)不樂觀也不悲觀的決策方法是()

A.悲觀系數(shù)準(zhǔn)則
B.樂觀系數(shù)準(zhǔn)則
C.悲觀準(zhǔn)則
D.樂觀準(zhǔn)則

3.單項(xiàng)選擇題決策者認(rèn)為每種自然狀態(tài)出現(xiàn)的概率可能相同的情況的決策方法是()

A.后悔值準(zhǔn)則
B.等可能性準(zhǔn)則
C.悲觀準(zhǔn)則
D.樂觀準(zhǔn)則

最新試題

1982—1983年的國家機(jī)構(gòu)改革中,各地為精簡機(jī)構(gòu),轉(zhuǎn)移編制,安置人員,將一些政府管理機(jī)構(gòu)改為公司,從而形成一批()

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協(xié)調(diào)其他人的活動(dòng)是管理工作的()

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地區(qū)機(jī)會(huì)分析包括()

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()是指從組織上、方式上創(chuàng)造出的,有助于更充分地發(fā)揮人們智慧在決策中的作用的方法,這類方法也稱為專家創(chuàng)造力技術(shù)。

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確定型決策與風(fēng)險(xiǎn)型決策的本質(zhì)區(qū)別在于()

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下列關(guān)于承擔(dān)的責(zé)任的說法中,正確的是()

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由西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家研究跨國公司產(chǎn)生問題時(shí)提出來的跨國經(jīng)營理論是()

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按企業(yè)主體法律人格的有無及企業(yè)成員財(cái)產(chǎn)責(zé)任的不同,企業(yè)組織形式分為()。

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促進(jìn)第三次產(chǎn)業(yè)革命的動(dòng)力,主要來自于()

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公司設(shè)立要符合法律規(guī)定的條件,并經(jīng)國家行政機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)。這指的是公司設(shè)立的()

題型:單項(xiàng)選擇題