單項選擇題托尼管理著一組辦公室人員,并希望能改變他們的態(tài)度、期望、觀念和行為。這屬于哪一類型的變革()
A、結(jié)構(gòu)
B、技術(shù)
C、群體
D、人員
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1.單項選擇題當外部咨詢?nèi)藛T被雇為變革推動者時,()。
A、外部力量對組織的影響力很小
B、他更傾向于激發(fā)更劇烈的變革
C、他幾乎不能作為變革的催化劑
D、他通常需要一個主要的變革咨詢師來領導變革
2.單項選擇題與不確定性和動態(tài)環(huán)境相適應的比喻是()。
A、風平浪靜
B、沉船
C、急流險灘
D、死水
3.單項選擇題增強驅(qū)動力或()能實現(xiàn)解凍現(xiàn)狀。
A、降低制約力
B、維持現(xiàn)狀
C、政府規(guī)章
D、戰(zhàn)略的重新制定
4.單項選擇題盧因的變革模型中,()部分有這樣一個例子,一名工人將他使用的新設備作為其工作的最佳工具。
A、變革
B、再凍結(jié)
C、驅(qū)動力
D、解凍
5.單項選擇題變革的外部力量有多種來源。下列哪一項不是變革的外部力量?()
A、政府法律與法規(guī)
B、勞動力市場
C、組織戰(zhàn)略
D、經(jīng)濟變化
最新試題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是()
題型:單項選擇題
如果按照計劃的明確性標準分類,“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”,這種計劃是()
題型:單項選擇題
在決策過程中,明確目標之所以重要,是因為()
題型:多項選擇題
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型:單項選擇題
獨資進入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動,它包括以下形式()
題型:多項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
題型:單項選擇題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標,所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有()
題型:多項選擇題