單項(xiàng)選擇題經(jīng)理可采用多種方法解決導(dǎo)致組織內(nèi)部功能混亂的沖突，能夠產(chǎn)生長(zhǎng)期效果的是：（）
A.超目標(biāo)
B.妥協(xié)的
C.安撫的
D.解決問(wèn)題
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1.單項(xiàng)選擇題某投資公司打算將其資金分別投資于股票和債券，股票和債券具有不同的期望報(bào)酬率和風(fēng)險(xiǎn)。公司在降低風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，至少需要得到10%的期望報(bào)酬，且對(duì)任意一種證券的投資不超過(guò)70%。在股票和債券中分配投資資金的適當(dāng)?shù)募夹g(shù)是：（）
A.線(xiàn)性規(guī)劃
B.資本預(yù)算
C.差異分析
D.排隊(duì)論
2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)以下資料回答問(wèn)題；一線(xiàn)管理人員在接受培訓(xùn)時(shí)，要求敘述他們?cè)谧屜聦偻瓿晒ぷ鲿r(shí)曾經(jīng)使用過(guò)的策略。他們的策略表述在下面的題目中。對(duì)于每一表述，從下列相關(guān)的影響策略選出與之相關(guān)的，每個(gè)選一次。影響策略；a.商議、磋商b.理性的勸說(shuō)c.感召d.迎合策略e.聯(lián)合策略f.壓力策略g.升職激勵(lì)h.交換策略我喜歡在的圖意，喜歡理想的追求，比如讓生活更加美好。（）
A.a，d
B.e
C.c
D.E.d
3.單項(xiàng)選擇題群體效率的關(guān)鍵因素是：（）
A.挑戰(zhàn)
B.信任
C.規(guī)范
D.角色
4.單項(xiàng)選擇題為了有效地向管理層說(shuō)明內(nèi)部審計(jì)的職能，審計(jì)人員必須意識(shí)到他們的地位可能改變沖突的的程度。沖突的誘發(fā)因素必須得到理解和管理，以防止出現(xiàn)機(jī)能不良的情況。下列不是沖突的誘發(fā)因素的是：（）
A.溝通障礙
B.超目標(biāo)
C.人格沖突
D.地位差異
5.單項(xiàng)選擇題組織總裁要求首席信息經(jīng)理制定災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃。該恢復(fù)計(jì)劃包括組織的全部活動(dòng)，而不只是信息系統(tǒng)。因此，首席信息經(jīng)理需要聽(tīng)取整個(gè)組織的專(zhuān)家意見(jiàn)。哪種組織結(jié)構(gòu)能夠成功的完成該項(xiàng)目？（）
A.專(zhuān)一化群體
B.組織再造小組
C.矩陣組織
D.特設(shè)委員會(huì)