單項選擇題反饋的頻率不是很高,反饋的方向大部分是單方向的工資形式是()。
A、能力工資
B、績效工資
C、技術(shù)工資
D、崗位工資
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1.單項選擇題要求員工必須加強(qiáng)單位或部門的團(tuán)隊合作,有利于提高團(tuán)隊的協(xié)作精神的工資制度是()。
A、一崗一薪工資制
B、薪點(diǎn)工資制
C、一崗多薪工資制
D、提成工資制
2.單項選擇題()是崗位橫向分類的最后一步。
A、職級的劃分
B、職門的劃分
C、職系的劃分
D、職組的劃分
3.單項選擇題如果被調(diào)查單位沒有給出某類崗位完整的工資數(shù)據(jù),只能采集到某類崗位的平均工資數(shù)據(jù),在進(jìn)行工資調(diào)查數(shù)據(jù)分析時,可以用()。
A、數(shù)據(jù)排列法
B、離散分析
C、頻率分析法
D、趨中趨勢分析
4.單項選擇題可在在快、準(zhǔn)、全三個方面滿足客戶要求的薪酬調(diào)查方式是:()。
A、企業(yè)之間相互調(diào)查
B、問卷調(diào)查
C、委托中介調(diào)查
D、訪談?wù){(diào)查
5.單項選擇題企業(yè)年金基金實行完全積累,采用的管理方式是()。
A、企業(yè)賬戶
B、集體賬戶
C、機(jī)構(gòu)賬戶
D、個人賬戶
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不屬于成就獎金的特征有()
題型:多項選擇題
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個部分,其中不包括以下哪一項?()
題型:單項選擇題
影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括()
題型:單項選擇題
以下不屬于特殊績效薪酬的有()
題型:單項選擇題
薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中,第二步是()
題型:單項選擇題
以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是()
題型:單項選擇題
薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有()
題型:多項選擇題
()主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
題型:單項選擇題
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是()
題型:單項選擇題
成就獎金的計算方法有()
題型:多項選擇題