大正公司有50名員工，10名職工合同到期后未續(xù)訂。公司在規(guī)定期限內(nèi)將有關(guān)手續(xù)轉(zhuǎn)到了當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，這10名失業(yè)人員申請領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，經(jīng)審查全部合格。他們家住郊區(qū)，交通不便，要求失業(yè)保險(xiǎn)金一次性發(fā)給他們。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)沒有同意，提出可以每個(gè)季度發(fā)一次失業(yè)保險(xiǎn)金，以解決他們的困難。請問，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)這樣處理合適嗎？為什么？
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個(gè)人小額貸款額度一般最高為5萬元，規(guī)模較大的可提高到10萬元。
零就業(yè)家庭不包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過5萬元。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為登記失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由三次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會的，視為無就業(yè)愿望。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
就業(yè)見習(xí)期一般為6個(gè)月，最長不超過1年。