A、經(jīng)濟因素
B、政治因素
C、道德因素
D、社會因素
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、最低保障型
B、最高保障型
C、基本保障型
D、平均保障型
A、解除社會成員的后顧之憂
B、加強政治統(tǒng)治
C、防止被統(tǒng)治者反抗
D、實現(xiàn)社會的絕對公平
A、強調(diào)權(quán)利
B、強調(diào)義務(wù)
C、強調(diào)權(quán)利義務(wù)結(jié)合
D、強調(diào)權(quán)力
A、真正解決社會成員的貧困現(xiàn)象
B、保障社會成員的生存權(quán)利
C、保障社會公平
D、防止被統(tǒng)治者反抗
A、官辦慈善事業(yè)
B、濟貧制度
C、民辦慈善事業(yè)
D、宗教慈善事業(yè)
最新試題
個人申請小額貸款的,由財政據(jù)實全額貼息。
職工教育經(jīng)費的60%以上應(yīng)當(dāng)用于企業(yè)一線職工的教育和培訓(xùn)。
社會保險補貼對象為有勞動能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
就業(yè)見習(xí)期一般為6個月,最長不超過1年。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實際招用的人數(shù),給予社會保險補貼的標準,按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費,對單位繳費部分給予全額補貼,個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過3萬元。
對實際發(fā)生的職業(yè)培訓(xùn)補貼,省財政對經(jīng)濟薄弱地區(qū)給予50%的補助。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實際招用的人數(shù),給予社會保險補貼的標準,按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險費,對單位繳費部分給予全額補貼,個人應(yīng)繳納部分仍由個人負擔(dān)。