多項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)招聘計劃一般包括（）內(nèi)容。

A、人員需求清單
B、招聘的截止日期
C、招聘人員薪酬
D、應(yīng)聘者考核方案


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題工作分析時使用的6W1H分析公式中的W包括（）。

A、WHICH
B、WHO
C、WHERE
D、WHY

2.多項選擇題特許經(jīng)營企業(yè)人力資源管理的具體內(nèi)容有（）

A、績效評價
B、安全與健康
C、建立現(xiàn)代企業(yè)制度
D、報酬

3.多項選擇題以下哪幾項屬于人力資源管理體系5P模型的內(nèi)容？（）

A、識人
B、育人
C、選人
D、用人

4.多項選擇題特許經(jīng)營國際化的措施包括（）。

A、根據(jù)目標(biāo)國市場狀況，采取不同的特許經(jīng)營進(jìn)入方式
B、加入國際特許經(jīng)營協(xié)會
C、選擇合適的國際市場擴(kuò)張途徑
D、通過本土化策略更好的融入目標(biāo)國市場

5.多項選擇題特許經(jīng)營所需用的法律服務(wù)有（）。

A、合同簽訂前洽商中的法律服務(wù)
B、經(jīng)營過程中的法律服務(wù)
C、特許經(jīng)營關(guān)系解除后的善后問題
D、加盟前的專業(yè)咨詢及資信調(diào)查