多項選擇題咨詢公司在招聘新的咨詢人員時,其招聘標準應側重于考察應聘者的()
A、技能素質
B、智力素質
C、心理素質
D、公關技巧
E、業(yè)績歷史
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1.多項選擇題對咨詢人員的管理主要把握哪些工作環(huán)節(jié)()
A、咨詢人員的招聘
B、咨詢人員的培訓
C、咨詢人員的考評
D、咨詢人員的激勵
E、咨詢人員的使用
2.多項選擇題咨詢人員的技能素質包括()
A、傾聽與理解能力
B、獨立思考與迅速判斷能力
C、有效協作的能力
D、分析與解決疑難問題的能力
E、社會交往能力
3.多項選擇題咨詢人員的智力素質包括()
A、一般知識
B、專業(yè)知識和經驗
C、學歷程度
D、自學能力
E、較高的智商
4.多項選擇題咨詢人員應備具的政治、思想和道德品質方面的素質主要包括()
A、敏銳的政治洞察力
B、強烈的事業(yè)心
C、高度的責任感和負責精神
D、創(chuàng)新精神
E、作風正派
5.多項選擇題企業(yè)人員在咨詢工作中要堅持公正的立場,就必須()
A、不偏聽偏信
B、以事實為根據
C、認真調查研究
D、用數據說服人
E、在某些情況下以企業(yè)領導人的好惡為原則行事
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管理咨詢的主客體關系,貫穿于咨詢的全過程,體現在雙方的()之中。
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