多項選擇題培訓(xùn)工作流程的構(gòu)成要素有（）。

A.標準化的培訓(xùn)流程
B.程序化的過程控制
C.質(zhì)量管理的控制
D.具體化的指導(dǎo)文件
E.明晰化的責(zé)任分工


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1.多項選擇題控制培訓(xùn)質(zhì)量的16個控制環(huán)節(jié)中，培訓(xùn)評估要做的工作包括（）。

A.組織學(xué)員填寫辦班水平評估問卷，并整理分析評估報告
B.請培訓(xùn)師填寫意見反饋表，了解培訓(xùn)師的滿意度及對培訓(xùn)班的意見和建議
C.召開學(xué)員座談會，分析培訓(xùn)效果
D.分析學(xué)員培訓(xùn)前后技能對比數(shù)據(jù)，審視需求分析及課程設(shè)計的科學(xué)性及合理性
E.培訓(xùn)成本分析，看投入產(chǎn)出是否合理

2.多項選擇題開展培訓(xùn)質(zhì)量管理工作的基本原則包括（）。

A.預(yù)防性原則
B.科學(xué)性原則
C.靈活性原則
D.協(xié)作性原則
E.全程控制、全員參與的原則

3.多項選擇題擬定評估方案的主要內(nèi)容有（）。

A.明確評估對象和評估主體
B.明確評估目的
C.明確制定評估方案的框架思路
D.選擇評估者
E.明確參與者

4.多項選擇題評估實施階段方案的主要內(nèi)容有（）。

A.進行培訓(xùn)評估的動員與宣傳
B.評估提案分析
C.收集信息
D.評分
E.匯集整理有關(guān)資料

5.多項選擇題按照培訓(xùn)評估的主體劃分，培訓(xùn)評估方案的設(shè)計可分為（）。

A.以學(xué)員為主體的評估方案
B.以培訓(xùn)組織單位為主體的評估方案
C.診斷性評估方案
D.形成性評估方案
E.以培訓(xùn)組織單位和用人單位為共同主體的評估方案