多項選擇題用人單位在（）情況下安排勞動者工作的，應(yīng)當(dāng)支付加班費。

A、法定休假
B、正常工作時間
C、工作日延長勞動的
D、休息日


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題用人單位應(yīng)（）支付勞動報酬。

A、及時
B、分期
C、足額
D、拖延

3.多項選擇題如無約定，勞動合同履行地與用人單位注冊地不一致的，有關(guān)勞動者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動保護、勞動條件、職業(yè)危害防護和本地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項，按照下列哪些標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行是錯誤的？（）

A、用人單位注冊地的有關(guān)規(guī)定
B、勞動合同履行地的有關(guān)規(guī)定
C、勞動合同履行地或用人單位注冊地的有關(guān)規(guī)定
D、用人單位注冊地和勞動合同履行地有關(guān)規(guī)定的平均要求

4.多項選擇題關(guān)于勞動合同終止，下列說法正確的是（）

A、勞動合同期滿的，勞動合同終止
B、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，勞動合同終止
C、用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動合同終止
D、用人單位認(rèn)為勞動者不符合工作崗位要求，勞動合同終止

5.多項選擇題李明是一名拆遷安置的就業(yè)困難人員，2010年被某縣政府勞動局安排在某社區(qū)當(dāng)一名清潔工（政府補貼的公益性崗位），并簽訂了勞動合同，以下說法錯誤的是（）

A、李明的工資可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)
B、李明可以不用繳納社會保險
C、李明的勞動合同不適用勞動合同法
D、李明的勞動合同不適用勞動合同法有關(guān)無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定