A、涉及結(jié)構(gòu)安全的
B、現(xiàn)場(chǎng)采購(gòu)的
C、所有的
D、關(guān)鍵部位的
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A、安裝單位應(yīng)當(dāng)按照專項(xiàng)施工方案實(shí)施
B、禁止擅自在建筑起重機(jī)械上安裝非原制造廠制作的附著裝置
C、使用單位應(yīng)當(dāng)委托原安裝單位或者具有相應(yīng)資質(zhì)的安裝單位實(shí)施
D、附著裝置安裝后，即可投入使用
A、監(jiān)督管理質(zhì)量監(jiān)督
B、工程技術(shù)服務(wù)監(jiān)督管理
C、增值服務(wù)強(qiáng)制管理
D、工程技術(shù)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督
A、使用單位
B、建設(shè)單位
C、施工單位
D、監(jiān)理單位
A、定量化原則
B、標(biāo)準(zhǔn)化原則
C、有效性原則
D、時(shí)效性原則
A、監(jiān)理員
B、總監(jiān)理工程師代表
C、總監(jiān)理工程師
D、專業(yè)監(jiān)理工程師
最新試題
工程建設(shè)項(xiàng)目必須以合同管理為中心。工程合同管理是指合同履過(guò)程中的管理。
以火炬、排氣筒等為代表的高柔結(jié)構(gòu)設(shè)備長(zhǎng)細(xì)比大，剛度小，結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性差。
BOT項(xiàng)目的本質(zhì)特征：BOT項(xiàng)目是一種（長(zhǎng)期）特許權(quán)項(xiàng)目：最適用于資源開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施（所有權(quán)歸國(guó)家）；政府將建設(shè)和經(jīng)營(yíng)特許權(quán)交給外國(guó)/私營(yíng)發(fā)展商；但政府擁有終極所有權(quán)；特許期一般為（），期滿后移交政府。
人才管理的重點(diǎn)在于創(chuàng)造人才發(fā)展的優(yōu)良環(huán)境，不但使人才的素質(zhì)、能力提高，更要有利于其才能的發(fā)揮。因而，人才管理是一項(xiàng)綜合性的活動(dòng)，也是一種（）活動(dòng)。
下列選項(xiàng)中，屬于財(cái)務(wù)分析指標(biāo)中，價(jià)值型指標(biāo)的有（）
總承包方簽訂EPCM合同即（）
PCCI軟件是同濟(jì)大學(xué)數(shù)十位（）將國(guó)際先進(jìn)的工程管理理念與信息技術(shù)相結(jié)合，并根據(jù)國(guó)內(nèi)建設(shè)工程項(xiàng)目信息溝通特點(diǎn)開發(fā)而成。
工程項(xiàng)目管理依靠人，依靠哪些人？首先要依靠（），其次要依靠企業(yè)，第三要依靠所有的相關(guān)組織。
監(jiān)理工程師不僅可以編制總進(jìn)度計(jì)劃，還可將該計(jì)劃按時(shí)間進(jìn)行分解，包括（）。
協(xié)調(diào)架構(gòu)在上層的能夠處理專項(xiàng)業(yè)務(wù)和相應(yīng)硬件的各個(gè)分系統(tǒng)插件，如：（）4D虛擬現(xiàn)實(shí)系統(tǒng)等。