單項(xiàng)選擇題績(jī)效考核的目的是()

A.績(jī)效計(jì)劃修訂
B.績(jī)效改進(jìn)
C.績(jī)效指導(dǎo)
D.績(jī)效強(qiáng)化


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題人力資本理論興起于20世紀(jì)()

A.20年代末~30年代初
B.50年代末~60年代初
C.60年代末~70年代初
D.70年代末~80年代初

2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)企業(yè)文化的“三層次”說(shuō),員工的行為規(guī)范屬于企業(yè)文化的()

A.外層物質(zhì)文化
B.中層制度文化
C.內(nèi)層精神文化
D.表層行為文化

3.單項(xiàng)選擇題第一個(gè)將人力看作資本的經(jīng)濟(jì)學(xué)家是()

A.亞當(dāng)·斯密
B.李斯特
C.舒爾茨
D.柏拉圖

5.單項(xiàng)選擇題組織能否贏得員工的獻(xiàn)身精神,能否充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,其關(guān)鍵因素在于()

A.發(fā)給足夠的薪水
B.經(jīng)常地培訓(xùn)
C.為員工創(chuàng)造條件,使他們獲得一個(gè)有成就感和自我實(shí)現(xiàn)感的職業(yè)
D.科學(xué)的績(jī)效考核與反饋

最新試題

()是績(jī)效信息收集的基礎(chǔ)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

以下不屬于非定額時(shí)間的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

因設(shè)備、工具、材料的數(shù)量、性質(zhì)、使用情況,將直接影響到操作方法和操作時(shí)間,這說(shuō)明勞動(dòng)定額受()的因素。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的直接目的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

人力資源管理費(fèi)用核算的要求可以分為幾類?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

()就是要使員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)計(jì)劃經(jīng)得起培訓(xùn)時(shí)間活動(dòng)的檢驗(yàn),以較少的投入,獲取最佳的工作成果。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

()是指企業(yè)選擇一些與其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、人才需求、薪資水平定位基本相同,各項(xiàng)管理制度規(guī)范的對(duì)象來(lái)采集薪酬信息。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

直接成本在()表現(xiàn)為設(shè)備儀器用具等的超損耗、原料超用等。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

履歷材料,自傳材料,鑒定材料,政治歷史問(wèn)題的審查、甄別和復(fù)查材料,參加黨團(tuán)組織的材料等,屬于什么材料?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

排序?qū)陀^考評(píng)結(jié)果真實(shí)性的傷害一直飽受詬病。是()的缺點(diǎn)。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題