A.效率性
B.收益性
C.安全性
D.流動性
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.保險型保障模式
B.福利型保障模式
C.國家型保障模式
D.儲蓄型保障模式
A.單一的
B.多元化的
C.完全依靠稅收
D.不明確
A.小康生活需要
B.基本生活需要
C.富裕生活需要
D.現代化生活需要
A.保險型保障模式
B.福利型保障模式
C.國家型保障模式
D.儲蓄型保障模式
A.萌芽
B.發(fā)展
C.充實
D.調整
最新試題
基本養(yǎng)老保險基金由()和()以及()等組成。
因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)();(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
以下哪項不是組成職業(yè)年金的一項()。
企業(yè)年金基金由企業(yè)繳費、員工個人繳費、()三部分組成。
()是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上,自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度,建立企業(yè)年金,應當按照《企業(yè)年金試行辦法》的規(guī)定執(zhí)行。
女性失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間生育的,可以向失業(yè)保險關系所在地社會保險經辦機構申請一次性加發(fā)失業(yè)保險金,標準為生育當月本人失業(yè)保險金的()倍。
個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本養(yǎng)老保險關系(),繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務院規(guī)定。
事業(yè)單位工作人員退休后工作年限滿35年的,退休費按本人退休前崗位工資和薪金工資之和的()比例計發(fā)。
用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費,職工()保險費。
2011年7月1日起我國()開始實施。