A．工傷社會保險
B．勞動者個人責(zé)任
C．雇主過失責(zé)任
D．雇主無過失責(zé)任
E．工傷預(yù)防和康復(fù)
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A．無過失補償原則
B．個人不繳費原則
C．補償直接經(jīng)濟(jì)損失原則
D．補償與預(yù)防、康復(fù)相結(jié)合原則
A．3個月
B．4個月
C．5個月
D．6個月
A．上下班途中受到機動車事故傷害
B．工作時間內(nèi)醉酒后受傷
C．工作時間內(nèi)突發(fā)疾病死亡
D．患職業(yè)病
A．《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》
B．《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》
C．《工傷保險條例》
D．《治安管理處罰條例》
A．統(tǒng)一費率
B．單一費率
C．浮動費率
D．差別費率
最新試題
勞動能力障礙分為（）個傷殘等級，最重的為（）級。
工傷的“三工”原則為（）
以下哪些情況不得認(rèn)定為工傷或視同工傷？（）
醫(yī)保、工傷保險是簽訂勞動合同后，人力資源部負(fù)責(zé)繳納保險費，（）即可使用。
因工傷住院治療或康復(fù)，在住院期間需進(jìn)行與工傷傷情無關(guān)的其它疾病的治療，出院辦理直接結(jié)算時，醫(yī)院應(yīng)如何操作（）
工傷保險結(jié)算起付標(biāo)準(zhǔn)為（）
《工傷保險條例》十七條：用人單位未在事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi)向社保局提出工傷認(rèn)定申請，職工工傷待遇等有關(guān)費用由（）承擔(dān)。
工傷職工就診時，首診醫(yī)生必須詳細(xì)詢問傷（?。┦?，病歷等記錄應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效，注明（）等，一經(jīng)記錄不得更改，并出具有效的醫(yī)療診斷證明。
工傷保險協(xié)議醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)發(fā)生以下行為之一的，社會保險基金管理局可隨時解除本協(xié)議；造成工傷保險基金損失的，甲方除向乙方追回該病例所有工傷治療費用外，給予通報批評，并處以該病例所有工傷治療費用二倍以上五倍以下的違約金。（）
員工曉明，下班途中，因風(fēng)太大，一手騎電動車，一手揉眼睛，撞欄桿上了，腳踝骨折，可認(rèn)定為工傷。