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填空題手段--目標論認為人們的五種行為方式中，“只認同文化目標，但不遵從制度化手段，此為（）。

1.填空題一位工廠和工程師調到大學里任講師，這種流動稱作（）。

2.填空題一部分勞動者力找不到勞動或工作或工作崗位，無法實現(xiàn)與生產資料的結合，勞動力資源閑置，是指（）。

3.填空題一位業(yè)務經理與職員、總經理、其他業(yè)務經理等人建立不同的角色關系，叫做（）。

4.填空題一個人同時擔當了幾種角色，對個人的期待發(fā)生了矛盾，難以協(xié)調，這種現(xiàn)象稱為（）。

5.填空題人文區(qū)位學的分析框架是由（）提出來的。