A.離職條件
B.研究成果歸屬
C.離職后保密義務(wù)
D.違約責(zé)任
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A.企業(yè)發(fā)展的必要
B.技術(shù)的先進(jìn)行
C.成果轉(zhuǎn)化的可行性
D.員工的積極性
A.重視研發(fā)
B.制定計(jì)劃
C.強(qiáng)化管理
D.項(xiàng)目轉(zhuǎn)化
A.承包方是依法建立、合法經(jīng)營的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他經(jīng)濟(jì)組織
B.承包方要具備相關(guān)的專業(yè)資質(zhì)
C.從業(yè)人員要有專業(yè)技術(shù)資格
D.承包方的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)水平要符合業(yè)務(wù)外包要求
A.編制依據(jù)
B.項(xiàng)目內(nèi)容
C.工程量的計(jì)算
D.定額套用
A.在規(guī)定定期限內(nèi)與中標(biāo)人訂立書面合同
B.明確雙方的權(quán)利、義務(wù)
C.明確雙方的違約責(zé)任
D.不得訂立背離合同實(shí)質(zhì)性的其他協(xié)議
最新試題
良好的職業(yè)素養(yǎng)，是會(huì)計(jì)人員工作的基礎(chǔ)。
會(huì)計(jì)類專業(yè)畢業(yè)生，獲得了一份理想的會(huì)計(jì)工作，也就不需要參加會(huì)計(jì)繼續(xù)教育了。
共同的事業(yè)，共同的斗爭，可以使人們產(chǎn)生忍受一切的力量。體現(xiàn)了目標(biāo)在團(tuán)隊(duì)中的作用。
不屬于會(huì)計(jì)職業(yè)綜合能力的是（）。
在與上級(jí)溝通時(shí)，做法正確的是（）。
“會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中，能如實(shí)反映企業(yè)的真實(shí)情況，對實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算，不弄虛作假，不摻雜個(gè)人主觀意愿”，體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是（）。
說服的最高境界是通過提問讓被說服者自己去說服自己。不屬于問問題的技巧是（）。
會(huì)計(jì)人員在工作中出現(xiàn)的偽造賬目、弄虛作假的行為，違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的（）。
荀子的“人無禮則不生，事無禮則不成，國家無禮則不寧”，其蘊(yùn)含的哲理是：禮義道德是人們應(yīng)當(dāng)遵循的行為基本規(guī)范。
會(huì)計(jì)職業(yè)素養(yǎng)包括（）。