A.注意說話方式
B.充分表明自己的觀點
C.用直白的語言進(jìn)行表述
D.用生硬的語氣義正言辭
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A.“管理自己的上司”
B.獲得上級的信任和支持
C.猥瑣迎合、曲意奉承
D.事關(guān)黨和國家的根本利益問題,就不應(yīng)一味地“協(xié)調(diào)”
A.責(zé)權(quán)統(tǒng)一
B.適當(dāng)控制
C.量力授權(quán)
D.多重隸屬
A.封鎖消息
B.滿足現(xiàn)狀
C.不擇手段
D.感情溝通
A.快速出動,快速到位
B.快速展開,快速介入
C.快速出動,快速穩(wěn)定
D.快速發(fā)現(xiàn),快速報告
A.外來的和尚會念經(jīng)
B.需要借鑒世界各民族的優(yōu)秀道德思想
C.別人有別人的長處
D.善于發(fā)現(xiàn)別人的閃光點
最新試題
下面關(guān)于賞罰的做法不合理的是()。
領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力是一種()現(xiàn)實的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,總是存在于具體的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動中并通過這些活動表現(xiàn)出來。
在與老資格的同事交往時要()。
順逆有度指()。
關(guān)于引力的說法錯誤的是()。
專業(yè)技術(shù)人員與部門經(jīng)理之間的沖突是人際沖突。
在與同事合作時要掌握的要領(lǐng)主要包括()。
()不是防范突發(fā)性群體事件的方法
領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)綜合測評評價中心的主要評價方法不包括()。
越文明、越發(fā)達(dá)的國家,資歷效應(yīng)的作用越弱。