A.確定薪酬水準—選擇薪酬方式—確定目標—試驗此制度—準備實施此制度
B.確定薪酬水準—確定目標—選擇薪酬方式—試驗此制度—準備實施此制度
C.確定目標—確定薪酬水準—選擇薪酬方式—試驗此制度—準備實施此制度
D.確定目標—選擇薪酬方式—確定薪酬水準—試驗此制度—準備實施此制度
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A.實用性原則
B.激勵性原則
C.靈活性原則
D.相稱性原則
A.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理觀念
B.合理調(diào)整組織結(jié)構(gòu)
C.采用頂尖技術(shù)
D.高層領(lǐng)導(dǎo)支持
A.業(yè)務(wù)流程重組
B.標注跟進
C.全面質(zhì)量管理
D.進行價值鏈分析
A.政治狀況因素
B.宗教信仰因素
C.法律制度因素
D.商業(yè)習慣因素
A.政治狀況因素
B.宗教信仰因素
C.法律制度因素
D.商業(yè)習慣因素
最新試題
浪潮運用的是哪種市場預(yù)測的方法?其有何特點?
在對客戶資信情況進行分析的過程中,除了對一些常規(guī)指標進行分析外,還應(yīng)該對一些非常規(guī)的因素引起特別關(guān)注,它們包括()。
商標實質(zhì)上是一種()。
關(guān)于提高顧客忠誠度的方法,下列說法中正確的是()。
戰(zhàn)略聯(lián)盟建立的五個階段的順序應(yīng)該是()。
國際經(jīng)濟環(huán)境對市場營銷活動的影響主要來自于()。
市場營銷計劃中,通過SWOT分析可達到的目的有()。
下列選項不屬于顧客對服務(wù)質(zhì)量的滿意度的是()。
下列市場預(yù)測步驟順序正確的是()。
金字塔型組織的特點有()。