單項選擇題小楊是兒科兒童組的護士,工作表現(xiàn)突出,護士長經(jīng)常指派她負責(zé)一些工作,但小楊工作起來常縮手縮腳,護士長意識到?jīng)]有給小楊職權(quán),有責(zé)無權(quán),造成了限制,遂任她為兒童組組長,提高了小楊工作的積極性和創(chuàng)造性。這種做法體現(xiàn)的組織原則是()

A.職責(zé)與權(quán)限一致的原則
B.集權(quán)分權(quán)結(jié)合原則
C.任務(wù)和目標一致的原則
D.穩(wěn)定適應(yīng)的原則
E.精干高效原則


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3.單項選擇題某病房近期出現(xiàn)護理投訴和差錯,兩位科護士長介入幫助整改,病房護士長針對問題和整改建議進行工作,但是對于兩位科護士長的部分不同要求感到無所適從。從管理的角度來看,違背的組織原則是()

A.管理層次的原則
B.專業(yè)化分工與協(xié)作的原則
C.有效管理幅度的原則
D.職責(zé)與權(quán)限一致的原則
E.等級和統(tǒng)一指揮的原則

最新試題

這種護理方式的特點是()

題型:單項選擇題

患者,男,高血壓腦出血急診行外科手術(shù),術(shù)后神志不清,生命體征不穩(wěn)定,送入重癥監(jiān)護室。該患者的最佳護理方式是()

題型:單項選擇題

林某的護理級別為()

題型:單項選擇題

患者,男,急性胃腸炎。護士發(fā)現(xiàn)其醫(yī)囑“10%KCI溶液Ⅳ”錯誤,若仍予以執(zhí)行,患者出現(xiàn)死亡。該后果的法律責(zé)任承擔(dān)者是()

題型:單項選擇題

醫(yī)療事故分級的依據(jù)是()

題型:單項選擇題

人體器官的捐獻應(yīng)是()

題型:單項選擇題

某護士長根據(jù)病區(qū)工作情況,安排護士A負責(zé)處理醫(yī)囑,護士B負責(zé)給藥,護士C負責(zé)生活護理。這種工作方式稱為()

題型:單項選擇題

護士采取的最佳護理方式是()

題型:單項選擇題

某醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)從最高領(lǐng)導(dǎo)院長到基層一線管理者科室主任及護士長是一個縱向的權(quán)力線,下屬人員只接受一個上級的命令,所有人明確上下級關(guān)系。這種組織結(jié)構(gòu)屬于()

題型:單項選擇題

張某,男,30歲,疑似禽流感患者。在傳染病醫(yī)院隔離期間,未經(jīng)醫(yī)生同意,擅自離開醫(yī)院。可以協(xié)助傳染病醫(yī)院找回張某的機構(gòu)是()

題型:單項選擇題