A.管理寬度的確定
B.部門劃分的方法
C.工作任務(wù)的指定
D.職權(quán)關(guān)系的處理
E.組織理論的應(yīng)用
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A.人員的分工
B.部門的分工
C.職權(quán)的分工
D.結(jié)構(gòu)的分工
E.管理層次的分工
A.目標(biāo)統(tǒng)一原理
B.責(zé)權(quán)一致原理
C.組織適宜性原理
D.分工協(xié)作原理
E.穩(wěn)定性與適應(yīng)性相結(jié)合原理
A.穩(wěn)定性差
B.多頭領(lǐng)導(dǎo)
C.適應(yīng)性不強(qiáng)
D.靈活性不夠
E.部門之間難以協(xié)調(diào)
A.跨國公司
B.跨地區(qū)的大公司
C.中型企業(yè)
D.高科技企業(yè)
E.小型企業(yè)
A.分級(jí)管理
B.部門劃分
C.目標(biāo)一致
D.分作指標(biāo)
E.職權(quán)分工
最新試題
黨組會(huì)議必須有()以上成員到會(huì)方能舉行。
大學(xué)生“村官”聘用期限為()年。聘期滿后,考核合格、黨員群眾認(rèn)可、自愿續(xù)聘的,可以續(xù)聘()次。
黨的地方委員會(huì)進(jìn)行換屆選舉前,一般應(yīng)向上一級(jí)黨組織作()次書面請(qǐng)示。
黨組書記是黨組領(lǐng)導(dǎo)集體貫徹落實(shí)黨的()的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。
部門與地方雙重管理干部的考察工作,由(),會(huì)同()。
黨的基層委員會(huì)每屆任期(),總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)每屆任期(),任期屆滿應(yīng)按期進(jìn)行換屆選舉。
黨的基層組織,根據(jù)工作需要和黨員人數(shù),經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn),分別設(shè)立黨的()、()、()。
由黨委(黨組)決定任職的,任職時(shí)間自()決定之日起計(jì)算。
黨委向政府提名由政府任命的,其任職時(shí)間自()之日起計(jì)算。
社區(qū)“三有一化”建設(shè)是指()、()、有處議事、推進(jìn)城市基層黨建區(qū)域化建設(shè)。