A.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)行政節(jié)約能源管理工作
B.負(fù)責(zé)所屬行政機(jī)關(guān)的后勤體制改革政策
C.負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)房地產(chǎn)管理工作
D.負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)的人民防空工作
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A.會(huì)議管理
B.信息管理
C.檔案管理
D.公共信息服務(wù)
A.現(xiàn)實(shí)執(zhí)行效用
B.組織執(zhí)行效用
C.協(xié)調(diào)控制效用
D.歷史效用
A.計(jì)劃安排工作
B.組織實(shí)施工作
C.協(xié)調(diào)控制工作
D.獎(jiǎng)懲教育工作
A.對(duì)政治領(lǐng)導(dǎo)的貫徹執(zhí)行
B.是公共行政協(xié)調(diào)統(tǒng)一的保證
C.貫穿公共行政的全過程
D.對(duì)行政效能有較大影響
A.行政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)
B.行政職能機(jī)關(guān)
C.行政輔助機(jī)關(guān)
D.行政派出機(jī)關(guān)
最新試題
簡(jiǎn)述復(fù)合型評(píng)估模式的制度安排。
簡(jiǎn)述中國(guó)人事行政改革的新進(jìn)展。
簡(jiǎn)述行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本要求。
經(jīng)濟(jì)手段是行政執(zhí)行主體運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿來(lái)組織,調(diào)節(jié)管理對(duì)象的方法,其特點(diǎn)包括()
勒溫提出領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格理論,并將領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格分為三類,分別是()
巴納德在“經(jīng)理人員的職能”中提出組織平衡理論,認(rèn)為正式組織需要具備三個(gè)條件,分別是()
在我國(guó)公務(wù)員的任職方式中,適用于領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職的方式有()
簡(jiǎn)述法治政府的內(nèi)涵。
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積極責(zé)任是行政責(zé)任的內(nèi)核。