A.內(nèi)心信念
B.與生俱來
C.道德規(guī)范
D.他人言傳身教
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A.經(jīng)濟(jì)
B.政治
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D.歷史
A.帕森斯
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C.古爾德納
D.韋伯
A.提高企業(yè)社會地位
B.提高企業(yè)知名度
C.提高個(gè)人收入
D.提高生產(chǎn)效率
A.人情世故
B.道德現(xiàn)象
C.學(xué)術(shù)問題
D.管理規(guī)范
A.企業(yè)行政管理
B.企業(yè)時(shí)間制度
C.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)
D.企業(yè)文化建設(shè)
最新試題
矛盾的特殊性原理要求管理者在進(jìn)行管理實(shí)踐活動中要有克服困難的思想準(zhǔn)備。
?企業(yè)是一種擁有動態(tài)能量和演化信息的持續(xù)自組織適應(yīng)形態(tài)，是對量子范式（）的描述。
由于管理客體具有客觀性，有其內(nèi)在運(yùn)動規(guī)律，因此要求管理者（）。
?熊彼特認(rèn)為企業(yè)家精神包括（）。
古人認(rèn)為，觀今宜鑒古，無古不成今，體現(xiàn)在管理活動中要求管理者采用歷史方法。
根據(jù)城市的主導(dǎo)功能，可以將城市劃分為（）等類型。
演繹法是指從個(gè)別事實(shí)中概括出一般結(jié)論的思維方法。
所謂企業(yè)價(jià)值觀的（）作用，是指先進(jìn)企業(yè)價(jià)值觀對企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)具有指導(dǎo)意義，是引導(dǎo)和激勵企業(yè)保持進(jìn)取狀態(tài)的核心因素。
管理哲學(xué)作為一個(gè)概念，最早是由（）提出的，認(rèn)為，“科學(xué)管理包括著某種主要的普遍原則，是一種能以各種方法運(yùn)用的哲學(xué)觀?！?/p>
辯證唯物主義認(rèn)為，矛盾是事物發(fā)展變化的根本源泉和動力。