A.管理職能和會(huì)計(jì)職能
B.管理職能和審計(jì)職能
C.會(huì)計(jì)責(zé)任和審計(jì)責(zé)任
D.管理責(zé)任和審計(jì)責(zé)任
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A.會(huì)計(jì)責(zé)任
B.審計(jì)責(zé)任
C.管理職能
D.行政責(zé)任
A.注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)在獨(dú)立性上強(qiáng)調(diào)與被審計(jì)單位和委托人的超然獨(dú)立的立場(chǎng)
B.在我國(guó)，會(huì)計(jì)師事務(wù)所只有兩種，即普通合伙制事務(wù)所和有限責(zé)任制事務(wù)所
C.注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的依據(jù)是獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則和職業(yè)道德規(guī)范準(zhǔn)則
D.注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)在收費(fèi)形式上可以根據(jù)注冊(cè)會(huì)計(jì)師及其助理人員的勞動(dòng)量來(lái)確定，也可以根據(jù)審計(jì)對(duì)象來(lái)確定
A.質(zhì)量控制準(zhǔn)則的全部?jī)?nèi)容包括質(zhì)量控制基本準(zhǔn)則和質(zhì)量控制具體準(zhǔn)則兩個(gè)層次
B.質(zhì)量控制準(zhǔn)則的全部要求是衡量注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)工作質(zhì)量的基本依據(jù)
C.質(zhì)量控制準(zhǔn)則是保證獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則得以遵守和落實(shí)的重要基礎(chǔ)
D.質(zhì)量控制準(zhǔn)則所要規(guī)范的對(duì)象是事務(wù)所的全體人員
A.職業(yè)道德原則
B.專業(yè)勝任能力
C.咨詢
D.指導(dǎo)
A.獨(dú)立審計(jì)準(zhǔn)則
B.質(zhì)量控制準(zhǔn)則
C.職業(yè)道德規(guī)范準(zhǔn)則
D.企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)會(huì)計(jì)制度
最新試題
審計(jì)人員在提出（）審計(jì)意見(jiàn)時(shí)，應(yīng)在說(shuō)明部分充分?jǐn)⑹鰧?duì)會(huì)計(jì)報(bào)表所持意見(jiàn)的理由。
在發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和舞弊的跡象時(shí)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師的下列措施不恰當(dāng)?shù)挠校ǎ?/p>
注冊(cè)會(huì)計(jì)師在考慮采用內(nèi)部審計(jì)的工作成果，理由不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
除哪項(xiàng)外，下列都屬于我國(guó)質(zhì)量控制準(zhǔn)則基本準(zhǔn)則中全面質(zhì)量控制的要求？（）
以下屬于一般目的審計(jì)業(yè)務(wù)的是（）。
下面關(guān)于變量抽樣的敘述正確的是（）
審計(jì)人員必須慎重對(duì)待審計(jì)報(bào)告，對(duì)審計(jì)報(bào)告的（）負(fù)責(zé)。
順達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所丁某在對(duì)黎明公司2004年度會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)時(shí)，發(fā)現(xiàn)黎明公司會(huì)計(jì)記錄中有一部分存放在企業(yè)倉(cāng)庫(kù)中，但監(jiān)盤(pán)時(shí)卻發(fā)現(xiàn)貼上了實(shí)利公司的商標(biāo)，經(jīng)丁某進(jìn)一步證實(shí)，這是黎明公司銷(xiāo)售給實(shí)利公司的已售商品，只是暫時(shí)存放于黎明公司（）。
民間審計(jì)報(bào)告都有說(shuō)明段。
存貨主要種類(lèi)和估價(jià)基礎(chǔ)未能在會(huì)計(jì)報(bào)表中進(jìn)行揭示，對(duì)應(yīng)的一般審計(jì)目標(biāo)是（）。